Om te beginnen is het goed om te weten dat niet iedere student bewust bezig is met het kiezen van een bijbaan die aansluit op hun opleiding. Maar de student die wel serieus nadenkt over zijn of haar carrière en ervaring wil opdoen in de apotheek, dát is degene die je aan je wilt binden. Want stel nu eens dat hij of zij goed past in jouw apotheek, talent heeft en zich snel ontwikkelt. Dan kan dit jonge talent na het afronden van de studie direct aan de slag in jouw apotheek. Zonder extra inspanning, tijd of kosten.
Apothekers van de toekomst
Ons advies? Haal farmaciestudenten binnen! Je leert ze goed kennen, ziet ze groeien als medewerker en als mens. Door dit jonge talent vandaag nog aan te nemen, haal je de specialist van de toekomst in huis.
Hoge arbeidsproductiviteit
De gemiddelde student heeft een hoge arbeidsproductiviteit. Zeker in vergelijking tot wat hij of zij kost en de prestatiedrang die hij of zij heeft. Bedenk je maar eens: tijdens je studie ben je nog niet zeker over het vinden van een baan, laat staan zodra de studie is afgerond. Nú goed presteren maakt de kans op een positieve toekomst groter.
Frisse blik
Een ander voordeel van het aannemen van een student is dat ze vaak een frisse, innovatieve blik hebben op het vak, wat nieuwe energie geeft in de apotheek. Ze zijn op de hoogte van de laatste onderzoeken, kennis en tools uit het vak. Die kunnen ze weer met jouw apotheek delen. Wie weet bespaar je zo wel op een kostbare training.
Relatief goedkoop
Een student op de werkvloer is voordeliger dan een ervaren werknemer. Ze zijn ook een stuk minder veeleisend wat betreft hun salaris. Ze hebben vaak nog weinig vaste lasten en vinden ervaring opdoen veel belangrijker. Niet alleen de loonkosten liggen lager, maar ook de investeringskosten. Waar je bij ervaren werknemers nog investeert in het opdoen van nieuwe kennis, leren studenten al deze kennis nog op school. Een echte win-winsituatie dus!
Durf jij het wél aan om te kiezen voor jong, enthousiast en gemotiveerd personeel met een natuurlijke drive? Is die jarenlange ervaring bij nader inzien toch niet echt vereist? Kijk dan eens naar de optie om je vacature in te laten vullen door een student!
Lees meer over wat Het Apotheekloket voor jou kan betekenen in jouw zoektocht naar talent, of neem contact op met Renée of Theo voor meer informatie!